SMARTゴール:目標設定方法と事例
SMARTゴールは、目標を計画し達成するためのツールとして確立されています。目標は、Specific(具体的)、Measurable(測定可能)、Achievable(達成可能)、Relevant(関連性)、Time-bound(期限付き)にすべきであるというものです。SMARTゴールを使えば、明確で達成可能、かつ意味のある目標を作成し、その達成に必要なモチベーション、行動計画、サポートを身につけることができます。
アカウント・エグゼクティブとは?業務内容|必須条件
業界を問わず、複数のクライアントとの取引がある業種ならば、クライアントとの関係を最適に管理し、取引をまとめる可能性を最大にするために、アカウント・エグゼクティブが必要となることでしょう。では一体、アカウント・エグゼクティブとは何をする人なのでしょうか?
ビジネス英語を上達させるコツ5選
プロフェッショナルなビジネス英語をマスターしよう!Camblyジャパンとウォールアンドケースが提供する、会議やプレゼンテーションでのコミュニケーションを成功させるための5つの実践的なアドバイス。今すぐクリックして、職場での英語スキルを磨きましょう。
キャリア転換の3つのフェーズ
自己発見から個人的なスキルの認識、そしてストーリーテリングの力まで、クリスティはキャリア転換の3つの重要な段階に関する知恵をシェアします。彼女の個人的な体験から、変容をもたらす教訓を発見し、あなた自身のキャリア転換を成功に導く自信を得てください。
リモートチームをマネジメントする際のコンテクスト設定の重要性
遠隔地にいるチームを管理するためには、正しいコンテクストを提供することが重要です。すべてのチームメンバーが自分たちのミッションの全体像を理解し、自分で決定をする権限があることが必要です。